【概要描述】 ? ? 9月22日,2023年度新員工培訓(xùn)圓滿落幕,公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)盛云慶,黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席王子寶及各部門負(fù)責(zé)人出席參加結(jié)業(yè)典禮。
? ? 在為期三天的新員工培訓(xùn)中,王子寶為新員工講授《廉潔第一課》,引導(dǎo)新員工樹(shù)立廉潔從業(yè)意識(shí);各職能部門分別就新員工手冊(cè)以及安全生產(chǎn)、管理體系、財(cái)務(wù)報(bào)銷等重點(diǎn)規(guī)章制度進(jìn)行了宣貫,引導(dǎo)新員工樹(shù)立紀(jì)律規(guī)矩意識(shí);外部講師講授《新員工職場(chǎng)角色轉(zhuǎn)變》,幫助大家完成從“學(xué)生”到“職場(chǎng)人”的角色認(rèn)識(shí);數(shù)字化技術(shù)研究所(智能工廠研究所)副所長(zhǎng)(主持工作)鄭于海分享面向“產(chǎn)業(yè)大腦+未來(lái)工廠+未來(lái)市場(chǎng)”的機(jī)電大生產(chǎn)大市場(chǎng),幫助新員工深入理解公司發(fā)展戰(zhàn)略;“星耀計(jì)劃”及“青年人才能力提升行動(dòng)計(jì)劃”成員代表充分發(fā)揮傳幫帶力量,通過(guò)座談會(huì)形式幫助新員工在新的工作崗位上開(kāi)好局、起好步。新員工在緊湊的內(nèi)外部培訓(xùn)和素質(zhì)拓展活動(dòng)中,不僅放松了心情,還進(jìn)一步增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)之間的交流和理解,為后續(xù)工作創(chuàng)造了更加積極、和諧的環(huán)境,促進(jìn)了團(tuán)隊(duì)的發(fā)展和成長(zhǎng)。
? ? 在結(jié)業(yè)典禮上,盛云慶對(duì)新員工培訓(xùn)期間的表現(xiàn)及取得的成績(jī)表示了肯定與欣慰,并提出了四點(diǎn)要求與希望:一是盡快適應(yīng)“新環(huán)境”。要學(xué)會(huì)用最短的時(shí)間去適應(yīng)新環(huán)境,不僅要在生活上、工作上適應(yīng),更要在思想上適應(yīng),快速開(kāi)啟新生活。二是學(xué)會(huì)尋求“新協(xié)作”?!皢谓z不成線、獨(dú)木難成林”,要增加與同事、領(lǐng)導(dǎo)溝通協(xié)作的能力,個(gè)人的發(fā)展離不開(kāi)環(huán)境的幫助與支持,更離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。三是不斷學(xué)習(xí)“新知識(shí)”。學(xué)會(huì)在錯(cuò)綜復(fù)雜的環(huán)境中獲得有價(jià)值、有意義的新知識(shí),在工作中不斷向書(shū)本學(xué)習(xí)、向前輩學(xué)習(xí)、向同事學(xué)習(xí),在實(shí)踐中學(xué)習(xí)并最終將所獲知識(shí)指導(dǎo)實(shí)踐。四是嚴(yán)格守好“新規(guī)矩”。“沒(méi)有規(guī)矩不成方圓”,要自覺(jué)遵守公司的各項(xiàng)制度和規(guī)定,依規(guī)辦事、依法行事,注意防控安全、財(cái)產(chǎn)、質(zhì)量等各類風(fēng)險(xiǎn),為公司和個(gè)人的持續(xù)健康發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
? ? 典禮現(xiàn)場(chǎng),每個(gè)團(tuán)隊(duì)分別以合唱、朗誦、三句半等形式,為大家展示了《機(jī)電之音》《機(jī)電的夢(mèng)想》《新星點(diǎn)點(diǎn) 照入機(jī)電》《青春遇見(jiàn)機(jī)電》為主題的匯報(bào)演出,充分體現(xiàn)了機(jī)電青年的蓬勃朝氣和青春風(fēng)采。公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本次培訓(xùn)中表現(xiàn)優(yōu)異的個(gè)人及團(tuán)隊(duì)進(jìn)行表彰,新員工代表丁凌就培訓(xùn)期間所學(xué)所獲作匯報(bào)分享。大家紛紛表示將以更加飽滿的熱情投入到工作中去,與公司共同成長(zhǎng)。
- 發(fā)布時(shí)間:2023-11-01 14:54
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9月22日,2023年度新員工培訓(xùn)圓滿落幕,公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)盛云慶,黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席王子寶及各部門負(fù)責(zé)人出席參加結(jié)業(yè)典禮。
在為期三天的新員工培訓(xùn)中,王子寶為新員工講授《廉潔第一課》,引導(dǎo)新員工樹(shù)立廉潔從業(yè)意識(shí);各職能部門分別就新員工手冊(cè)以及安全生產(chǎn)、管理體系、財(cái)務(wù)報(bào)銷等重點(diǎn)規(guī)章制度進(jìn)行了宣貫,引導(dǎo)新員工樹(shù)立紀(jì)律規(guī)矩意識(shí);外部講師講授《新員工職場(chǎng)角色轉(zhuǎn)變》,幫助大家完成從“學(xué)生”到“職場(chǎng)人”的角色認(rèn)識(shí);數(shù)字化技術(shù)研究所(智能工廠研究所)副所長(zhǎng)(主持工作)鄭于海分享面向“產(chǎn)業(yè)大腦+未來(lái)工廠+未來(lái)市場(chǎng)”的機(jī)電大生產(chǎn)大市場(chǎng),幫助新員工深入理解公司發(fā)展戰(zhàn)略;“星耀計(jì)劃”及“青年人才能力提升行動(dòng)計(jì)劃”成員代表充分發(fā)揮傳幫帶力量,通過(guò)座談會(huì)形式幫助新員工在新的工作崗位上開(kāi)好局、起好步。新員工在緊湊的內(nèi)外部培訓(xùn)和素質(zhì)拓展活動(dòng)中,不僅放松了心情,還進(jìn)一步增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)之間的交流和理解,為后續(xù)工作創(chuàng)造了更加積極、和諧的環(huán)境,促進(jìn)了團(tuán)隊(duì)的發(fā)展和成長(zhǎng)。
在結(jié)業(yè)典禮上,盛云慶對(duì)新員工培訓(xùn)期間的表現(xiàn)及取得的成績(jī)表示了肯定與欣慰,并提出了四點(diǎn)要求與希望:一是盡快適應(yīng)“新環(huán)境”。要學(xué)會(huì)用最短的時(shí)間去適應(yīng)新環(huán)境,不僅要在生活上、工作上適應(yīng),更要在思想上適應(yīng),快速開(kāi)啟新生活。二是學(xué)會(huì)尋求“新協(xié)作”。“單絲不成線、獨(dú)木難成林”,要增加與同事、領(lǐng)導(dǎo)溝通協(xié)作的能力,個(gè)人的發(fā)展離不開(kāi)環(huán)境的幫助與支持,更離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。三是不斷學(xué)習(xí)“新知識(shí)”。學(xué)會(huì)在錯(cuò)綜復(fù)雜的環(huán)境中獲得有價(jià)值、有意義的新知識(shí),在工作中不斷向書(shū)本學(xué)習(xí)、向前輩學(xué)習(xí)、向同事學(xué)習(xí),在實(shí)踐中學(xué)習(xí)并最終將所獲知識(shí)指導(dǎo)實(shí)踐。四是嚴(yán)格守好“新規(guī)矩”。“沒(méi)有規(guī)矩不成方圓”,要自覺(jué)遵守公司的各項(xiàng)制度和規(guī)定,依規(guī)辦事、依法行事,注意防控安全、財(cái)產(chǎn)、質(zhì)量等各類風(fēng)險(xiǎn),為公司和個(gè)人的持續(xù)健康發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
典禮現(xiàn)場(chǎng),每個(gè)團(tuán)隊(duì)分別以合唱、朗誦、三句半等形式,為大家展示了《機(jī)電之音》《機(jī)電的夢(mèng)想》《新星點(diǎn)點(diǎn) 照入機(jī)電》《青春遇見(jiàn)機(jī)電》為主題的匯報(bào)演出,充分體現(xiàn)了機(jī)電青年的蓬勃朝氣和青春風(fēng)采。公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本次培訓(xùn)中表現(xiàn)優(yōu)異的個(gè)人及團(tuán)隊(duì)進(jìn)行表彰,新員工代表丁凌就培訓(xùn)期間所學(xué)所獲作匯報(bào)分享。大家紛紛表示將以更加飽滿的熱情投入到工作中去,與公司共同成長(zhǎng)。